г. Норильск - работа: вакансии и резюме

Вакансии

Резюме

Расположен на полуострове Таймыр, в 300 км к северу от Северного полярного круга, в зоне лесотундры, на многолетнемёрзлых породах, вблизи р. Норильская (впадает в Карское море под названием Пясина) и Норильских гор (северо-западная оконечность Среднесибирского плоскогорья), в 1.5 тыс. км (к северу) воздушным путём и в 2 тыс. км водным путём от Красноярска.
Местные руды были известны ещё жителям Мангазеи. Первый дом будущего Норильска построен геологами в 1921 г
Город с 1953 г.
Норильский горно-металлургический комбинат (был имени А.П. Завенягина - первого директора, ныне РАО "Норильский никель") производит никель, медь, кобальт, селен и другие металлы, в концентратах - благородные металлы: золото, серебро, платина, палладий, иридий
Металлообрабатывающие, химические, пищевые и другие предприятия.
ГЭС на реках Хантайка и Курейк.
Население - 203 930 человек

Как найти работу в Норильске.

Принципы эффективной командной работы в Норильске.
Ищешь работу? Мы уже всё нашли и структурировали на нашем сайте, информация о вакансиях обновляется каждый день.
Работа в команде очень важна для успеха любой организации или бизнеса. О взаимодействии коллектива написано и сказано уже так много, что все знают теорию, но зачастую не могут применить ее на практике. Когда вы пишете свое или читаете чужое резюме, то там указано «Умение работать в команде, коммуникабельность». Но в последнее время это качество стало клишированным и многие не отдают себе отчета в том, что даже не понимают, о чем пишут. Поэтому нужно знать основные принципы командной работы, чтобы уметь выстроить хороший коллектив, который будет стремиться к результатам.
Один из важнейших принципов командной работы в Норильске – это понимание целей, к которым идет коллектив. Важно воспринимать группу людей, работающих вместе, как единую команду, перед которой ясно поставлены цели. Без постановки целей и задач, члены команды не поймут своих обязанностей, что вызовет затруднения в работе.
Участники коллектива должны уметь учиться друг у друга. Могут быть сотрудники, которые быстрее всех схватывают на лету, другим может потребоваться время и толковое разъяснение, поэтому они должны стремиться помогать друг другу и учиться новому. Сотрудники не должны бояться попросить о помощи у начальников или управляющих, и в свою очередь идти навстречу новичкам.
В командной работе в Норильске должна присутствовать двусторонняя коммуникация, чтобы каждый стремился к взаимопониманию и работал на общий результат. Это очень важно, так как опыт показывает, что при ошибках и неудачах сотрудники начинают обвинять друг друга. Члены коллектива должны понимать предполагаемые трудности, лежащих перед ними задач, таким образом, они будут больше ценить усилия друг друга.
Любому коллективу необходим контроль, но также важно дать команде определенную свободу выбора в реализации задач. Чрезмерное вмешательство препятствует эффективной работе команды и может деморализовать сотрудников.
Эффективная коммуникация – один из важнейших принципов командной работы в Норильске. Успешное взаимодействие подразумевает легкое общение между сотрудниками, поэтому в коллективе должна царить дружественная атмосфера без склок и сплетен. Чтобы каждый член коллектива почувствовал себя ценным работником, нужно обсуждать с ними все вопросы по работе или бизнесу и совместно планировать дальнейшую стратегию развития. Все проблемы и важные дела должны обсуждаться открыто для повышения эффективности коммуникации.
Чтобы сотрудники проявляли больше стараний в работе, следует ввести систему поощрения успешных работников, которые помогали всей команде достичь поставленных задач. Это побудит остальных работать усерднее.
И, наконец, в рамках коллектива не помешает здоровая конкуренция между сотрудниками. Без соревновательного элемента работа будет скучной и однообразной, что также понижает продуктивность и дух коллектива. Поэтому очень важно, чтобы все члены команды имели возможность развиваться и достигать новых успехов.
Здесь нет невыполнимых правил, но нет и слишком простых. В любом случае соблюдение этих принципов обязательно поможет в построении крепкого коллектива для повышения продуктивности работы в Норильске.